12月18日，温州机场集团召开2017年度党支部书记抓党建工作述职评议会议，会议由党委书记、董事长苏友灿主持，集团党委委员、各党支部书记（副书记），党群工作部、办公室、人力资源部负责人，集团工会、团委负责人，各党支部党建联络员等出席会议。

会上，机场集团12家党支部书记（副书记）分别发言，汇报本支部全年党建工作情况、活动亮点，以及履行第一责任人职责情况，剖析存在问题，提出明年思路。

集团党委委员和支部书记（副书记）在听取汇报、现场沟通后，当场进行独立无记名评分。根据机场党建工作考核办法，各党支部的此次述职评议得分将以20%的比重纳入支部年度党建考核，而支部年度党建考核也将在20%的权重纳入部门年度业绩考核体系。

今年以来，机场集团党委及各党支部围绕机场“转场T2、冲刺千万”工作目标，积极推进“两学一做”学习教育常态化教育化，深入开展“四化”党支部创建，认真落实国企党建十项重点工作任务，支部与部门紧密配合，共同推进集团中心工作，真正发挥了党委两个核心作用、支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

工作述职及现场评分完成后，董事长、党委书记苏友灿在总结讲话中指出，全面提升机场集团党建水平，首先要坚持问题导向，解决党建工作短板，进一步加强主题党日活动、党内组织生活等党员活动的制度化，进一步加强党员档案管理、组织关系转接等党务工作的规范化，进一步加强党员志愿服务、支部书记沟通日、党员意见箱等服务工作的常态化。其次要坚持“党的一切工作到支部”“一个党员就是一面旗帜”的鲜明导向，要切实贯彻落实党的十九大精神，党支部要发挥好战斗堡垒作用，“把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。”

苏友灿强调，党支部书记是基层党组织建设的组织者和带头人，是基层党建工作的“灵魂”。支部创造力、凝聚力、战斗力强不强，很大程度上取决于党支部书记。党支部书记一定要牢记自己的职责，明确自己的角色定位。要做政治上的明白人、思想上的引领人、业务上的带头人、纪律上的执行人、党员干部的贴心人。

                                                                              党群工作部/文